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처음 업무를 시작할 때 중요하게 생각해 볼 것 1 (지금 쓰는 글은 내가 필요해서 정리해 두는 의미이다. 내가 읽는 사람이고 내가 듣는 사람이라고 생각하고 남기는 내용이며 내가 나에게 하는 충고이고 경고이다.) (내 의식의 흐름대로 쓰고 있는 중) 업무 처음 시작할 때 알아 두어야 하는 것 1 업무에 대한 생각을 정리하다가 중요하다고 생각나는 것을 하나씩 정리 중이다. (왜냐하면~ 이직하는 중이기 때문 / 기존 직장 다니면서 공부하여 합격 / 기존 직장 그만두고 11월부터 다른 곳에서 일할 교육을 들어야 한다.) 내 자리를 받고 업무를 처음 접하여 하루하루 일을 하다가 한 달 정도 루틴이 지나가 보면 매일 확인하거나 매일 기록을 남겨두는 업무들이 있다. 정말 익숙해지면 업무라고 말하기도 민망할 정도로 손에 자연스럽게 익고 고민하면서 어떻게 처리하나 방법.. 2023. 10. 12.
경기도 청소년 교통비 지원 내용 및 신청 방법 경기도와 경기교통공사가 함께하는 경기도 청소년 지원포탈이 있다. 대중교통비의 증가로 인해 대중교통 이용이 많은 경제적 취약 청소년들의 교통비 부담을 줄여주기 위해 지원사업 진행 지원대상은 신청일 기준 경기도에 거주하는 만 13세에서 23세 청소년이며 지원금액은 상반기 최대 6만원 하반기 최대 6만원이다. 공식적인 지원금액이지만 재원 소진이라는 변수가 있기 때문에 소진 전까지 부지런히 이용하길 추천한다. 신청기간은 매년 1월 7월이며 지원방법은 청소년 본인 명의의 지역화폐로 지원금이 지급되는 방식이기 때문에 지역화폐 가입이 필수이다. 지원대상은 경기도 거주 청소년이지만 신청 자격은 해당기간 내 경기버스를 비롯한 대중교통을 이용하는 사람이어야 한다. 지원은 경기버스(시내, 마을버스 포함) 이용 실적과 경기버.. 2023. 10. 8.
직장인이 되어 돈을 벌기 시작하면서 필요했던 공부와 나를 자극하는 시도들 (이 글은 내가 필요해서 작성하고 있으며 읽는 대상 또한 나이다.) (내 의식의 흐름대로 진행 중) 공부를 왜 하는가 생각해 본 적이 정작 학생일 때는 없었다. 그냥 해야 하니까 하라니까 하는 것이고 그것 말고는 할 줄 아는 것도 없었다. 그나마 학생에게 경제적인 활동이란 공부였으니 그나마도 그럭저럭 하는 것이지 나만의 학습 전략을 터득했다거나 엄청난 노력으로 원하는 성과를 얻은 경험이 있다거나 하는 것도 아니었다. 학창 시절은 아무런 의미 없이 지나간 시간이었다. 20대의 시간을 결과적으로 정신력 강화에 보낸 후 30이 되어서야 경제활동을 시작하게 되었다. 공부를 해야하는 사람이 아니라 일을 하고 돈을 버는 사람이 되어서야 공부해야겠구나! 너무 모르는 게 많구나!' 하는 생각을 하게 되었다. 물론 돈을.. 2023. 10. 8.
일 잘하지만 싸가지 없는 동료 VS 일 못하지만 착한 동료 (여기 작성하는 글은 내가 필요해서 쓰고 있는 것이며, 읽는 사람이 나 자신이라는 생각으로 쓰고 있다.) (여기에 있는 내용은 내 생각을 남기고 나에 대한 조언으로 또는 경고로 사용하기 위함이다) 제목과 같은 균형 게임을 보거나 들은 적이 있다. 둘 중의 하나만 고르라면 무엇을 고를 것인가? 그리고 그 이유는 무엇인가? 한참을 고민하며 고르고 나름의 이유를 들지만 현실에서는 저 둘을 고를 기회도 없을뿐더러 저렇게 딱 구분되는 사람들도 없다. 보통은 한 사람이 잘할 때와 실수할 때가 같이 있을 것이며 데면데면하고 싹수없어 보이다가도 친해지면 서글서글해지고 유들유들해지는 사람도 있으니, 하지만 겪어본 사람 중에는 보통 일을 잘한다고 하면 성격도 그게 걸맞게 괜찮고 일을 못 한다 싶으면 성격도 그게 걸맞게 좋.. 2023. 10. 6.
모든 것이 처음인 인사담당에게 정원과 현원이라는 어려운 단어 (이 글은 내가 필요해서 작성해 두는, 내가 듣는 사람인 말들이다. 내게 하는 조언이고 경고이다.) (의식의 흐름대로 쓰는 중) (정확한 업무 과정은 각 조직에 따라 세부 사항이 다를 수 있어 전체적인 흐름을 인지하기 위한 자료로만 사용하길) - 정원과 현원은? 조직에서 관리하는 자리와 사람을 정원과 현원이라 부른다고 생각하면 쉽다. 자리(의자) - 정원 / 사람 - 현원 정원은 사람이 일하는 의자이고, 현원은 실제로 배치되어 일하는 사람을 말한다. 정원의 배정은 규정에 따라 특정 업무를 담당, 책임지기 위해 필요한 자리로 조직에서 구성한다. 이해를 돕기 위한 예시로 제일 작은 조직이라고 하면 책임직 1 중간관리자 1 업무 담당 2 정도의 규모일 수 있다. 정원으로 1개 팀을 4자리로 구성하여 정원을 배.. 2023. 10. 2.
직장인이 챙길 학습능력과 업무의 기본 (이 글은 내가 필요해서 작성하는, 내가 듣는 사람이라 생각하며 쓰는 글이다.) (의식의 흐름대로 쓰는 거라 전개는 생각 안 한다.) - 처음 발령받아 업무를 시작할 때는 정말 완전 백지상태에서 하나씩 레고 블록이 생겨나 쌓이는 과정이라 지금 배우는 게 어디쯤인지 왜 배우는지 이거 전엔 뭐고 이거 다음에는 뭔지 이런 생각도 못 하고 그냥 받아 적기 바쁘다. - 방금 배운 업무를 혼자 해보려 해도 이거 그거였나 저게 그거였다는 생각도 바로 안 나고 쓴 걸 보면서 해도 버벅거리기 마련이다. - 처음은 그럴 수밖에 없다. 그래서 더 힘들고 고생스럽다. - 지금 내가 하는 업무가 전체에서 어디쯤이고 이게 어떻게 움직여서 왜 중요하고를 알고 있다면 아 이렇게 해서 다음에 뭐가 이어지니 내가 지금 어디에 있다는 것.. 2023. 10. 2.